Radnici „Šuma Srpske“ koji sporazumno prekinu radni odnos u ovom javnom preduzeću imaće pravo na stimulativnu otpremninu i na naknadu za socijalno-ekonomsko zbrinjavanje u iznosu od maksimalno 37.000 KM, otkriva CAPITAL.

Visina ukupnog iznosa za radnike koji dobrovoljno napuste preduzeće zavisi od godina radnog staža provedenog u „Šumama“ i kreće se od 10.400 KM za one koji u ovom javnom preduzeću rade samo šest godina do maksimalno 37.000 maraka koliko je predviđeno za radnike sa 25 godina staža u „Šumama“.

Ovo je predviđeno Pravilnikom o stimulativnoj otpremnini i naknadi za socijalno-ekonomsko zbrinjavanje radnika koji je izradila radna grupa, ali koji još nije usvojila uprava „Šuma Srpske“.

Predloženim pravilnikom predviđeno je da će se Program optimalizacije broja zaposlenih provoditi kroz objavljivanje dva interna poziva na koja će se zainteresovani moći prijaviti.

„Otpremnina i naknada u drugom internom pozivu biće manja za 25 posto u odnosu na visinu naknade i otpremnine koja se može ostvariti u prvom internom pozivu“, navodi se u predloženom pravilniku.

U skladu sa tim odredbama, najniža otpremnina i naknada za zaposlene koji se prijave na drugi interni poziv iznosiće 7.800 KM, a najviša 27.750 KM.

Pravilnik predviđa drugačiji obračun stimulativne otpremnine za radnike koji imaju navršene 62 godine života i kojima je ostalo manje od tri godine do ispunjavanja uslove za odlazak u starosnu penziju.

„Iznos otpremnine i naknade za tu kategoriju ne može preći 20.000 KM, a radnicima koji imaju manje od 62 godine života i imaju 40 godina penzijskog staža određuje se otpremnina i naknada u iznosu od 20.000 KM“, kaže se u pravilniku.

Autori pravilnika vodili su računa i o radnicima iz boračkih kategorija, pa se tako povećanje ukupnog iznosa otpremnine i naknade za pet posto predviđa za radnike koji imaju utvrđenu invalidnost-smanjenu radnu sposobnost, radnicima iz porodica poginulih boraca, kao i radnicima koji pripadaju kategoriji porodica radnika poginulih na poslu, zatim borcima od prve do treće kategorije i samohranim roditeljima i hraniteljima porodice.

„Ukupan iznos otpremnina i naknada uvećava se i radnicima iz kategorije ratnih vojnih invalida. Za RVI prve kategorije uvećava se za 15 posto, druge kategorije za 12, treće kategorije za devet i četvrte kategorije za šest posto“, kaže prijedlog pravilnika koji još nisu usvojili članovi uprave „Šuma Republike Srpske“.

Predloženim pravilnikom se kaže i da se sredstva za ove namjene ne mogu isplaćivati iz redovnih poslovnih sredstava „Šuma“.

„Sredstva za isplatu otpremnina i naknada imaju karakter sredstava posebnih namjena i obezbjeđuje se iz posebnih izvora“, navodi se u pravilniku, bez preciziranja koji su to posebni izvori.

Izvor: Capital/ Darko Momić